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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributorFigari, Claudia
dc.contributorPalermo, Hernán M.
dc.creatorClemenceau, Lautaro
dc.date.accessioned2022-11-02T18:16:54Z
dc.date.available2022-11-02T18:16:54Z
dc.date.issued2019
dc.identifier.other4222
dc.identifier.urihttp://repositorio.filo.uba.ar/handle/filodigital/15601
dc.descriptionFil: Clemenceau, Lautaro. Universidad de Buenos Aires. Facultad de Filisofía y Letras.
dc.description.abstract"En las últimas tres décadas, la introducción en la Argentina de una novedosa forma de realizar minería a nivel mundial modificó las formas históricamente precedentes de reclutamiento y asentamiento permanente de trabajadores en campamentos mineros (dadas por el “enclave”/”company-town”), temporalizando su permanencia a través del sistema de roster. El cambio en la legislación minera nacional en la década de 1990 produjo el surgimiento de nuevos proyectos en algunas provincias del país. Esto dio como resultado una reciente proletarización minera de trabajadores no habituados a esta producción y la estructuración de un incipiente mercado de trabajo minero. Junto a ello, la activación de yacimientos en las grandes altitudes de la cordillera de los Andes ha generado una experiencia novedosa de trabajo minero y hábitat temporal en y sobre esta ecología particular, dado por la importación de un modo de organización del trabajo difundido globalmente por las corporaciones mineras metalíferas en diferentes territorios concretos, el cual fija temporalmente a los trabajadores en campamentos mineros “desfamiliarizados”. Esto contrasta con el modelo precedente, el cual fijaba en forma permanente a los trabajadores y sus familias en los sitios de producción de minerales. A través de un trabajo etnográfico, en esta tesis se busca comprender la experiencia de los trabajadores jerárquicos, operadores y contratistas que se insertan en el proyecto minero metalífero “Veladero” en posiciones desiguales, como vivencias y aprendizajes socioculturalmente organizadas por una empresa global, y su andinización temporal. Aquí se abordan los sentidos que construyen los trabajadores en la experiencia de trabajar temporalmente en el contexto de un proyecto minero a gran escala y a grandes altitudes en la cordillera de los Andes, al noroeste de la provincia de San Juan (Argentina), en la actualidad"es_AR
dc.formatapplication/pdf
dc.language.isospaes_AR
dc.publisherUniversidad de Buenos Aires. Facultad de Filosofía y Letras.es_AR
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.subjectMINERÍAes_AR
dc.subjectARGENTINAes_AR
dc.subjectCORDILLERA DE LOS ANDESes_AR
dc.subjectPROVINCIA DE SAN JUANes_AR
dc.subjectETNOLOGÍAes_AR
dc.titleMineros en la cordillera de San Juan. Una etnografía sobre las experiencias de trabajadores y las políticas empresariales en un proyecto minero metalífero a gran escala y a grandes altitudes.es_AR
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/doctoralThesises_AR
dc.typeinfo:ar-repo/semantics/tesis de doctoral
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
Aparece en las colecciones: Biblioteca Central Prof. Augusto Raúl Cortazar - Depósito legal - Tesis
Tesis de doctorado
Doctorado en Antropología - Tesis

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